Il punto di vista del nostro interlocutore, al termine della simulazione, è la sua percezione del nostro agire e del nostro approccio nei suoi confronti. Ascoltare il suo feedback soggettivo mentre lo racconta ad un amico ci aiuta a comprendere l’effetto del nostro comportamento sugli altri. E stimola la nostra sensibilità al cambiamento.

Le scelte dell’utente, sia positive sia negative, influenzano il feedback finale in modo stupefacente: in ciascuna storia, che prende vita in tempo reale tra milioni di varianti, l’interlocutore arriva a citare in modo puntuale gli episodi salienti che lo hanno colpito. Per una critica davvero costruttiva.

L'utente viene valutato anche attraverso un punteggio, utile per confrontarsi con se stesso e con gli altri. Il sistema consente di creare vere e proprie competizioni di gruppo, con classifiche e premi: uno stimolo al coinvolgimento e al lavoro di squadra.

L’utente può seguire i propri progressi, individuare le aree di miglioramento, consolidare gli atteggiamenti positivi. Ad ogni tentativo cresce il numero di informazioni disponibili e si evidenzia sempre più chiaramente il proprio personale approccio comportamentale e le sue evoluzioni.

Partita dopo partita, in un susseguirsi di storie non influenzabili in modo sistematico e culminanti nel giudizio soggettivo dell’interlocutore, l’utente sviluppa in modo istintivo la propria sensibilità al cambiamento. Il simulatore diventa così un formidabile acceleratore della realtà.